Performance Management Systems 1st Edition An Experiential Approach

Hệ thống quản lý hiệu suất
Một cách tiếp cận thực nghiệm
Một cách tiếp cận dựa trên kinh nghiệm và xây dựng kỹ năng, khám phá thực tế và sự phức tạp của quản lý hiệu suất, đồng thời khuyến khích quan điểm phản ánh, có khả năng thích ứng và trang bị cho người đọc tiến hành quản lý hiệu suất trong tương lai.   Cuốn sách trình bày chi tiết nền tảng lý thuyết và ứng dụng thực tế của các chủ đề chính, với các khái niệm hoặc kỹ năng thực tế được nêu bật về mức độ phù hợp của chúng với hệ thống Quản lý Hiệu suất. Các tính năng học tập bao gồm: hộp "Phát triển kỹ năng PMS", nêu bật một kỹ năng cụ thể hộp "PMS trong thực hành", giới thiệu các ví dụ thực tế từ khắp nơi trên thế giới "Bài tập trải nghiệm", để khuyến khích học tập tích cực Một bộ tài nguyên trực tuyến miễn phí toàn diện, bao gồm PowerPoint Bạn có thể tìm thấy các slide, bài báo đầy đủ và câu hỏi tự đánh giá tại https://study.sagepub.com/varma Thích hợp cho các mô-đun Quản lý Hiệu suất trong các khóa học Quản lý Nhân sự, Quản lý Chung và Hành vi Tổ chức.

Cover
Half Title
Acknowledgements
Title Page
Copyright Page
Acknowledgements
Table of Contents
Endorsements
About the Editors and Contributors
Your Guide to this Book
Go Online
Preface
Foreword
1 Performance Management in Context
2 Performance Management and Business Strategy
3 Goal Setting
4 Performance Information
5 Defining and Measuring Performance
6 Evaluating Performance
7 Motivation and Feedback
8 Supervisor–Subordinate Relationships
9 Performance Management for Expatriates
10 Implementing a Performance Management System
Appendix: High Performance Work Systems as a Source of Competitive Advantage: Lessons from NTL (India)
References
Glossary
Index